根据《中华人民共和国工伤保险条例》规定，工伤程度按照十级分为轻伤、中伤、重伤和特重伤。每个级别的赔偿款标准如下：1.轻伤：丧失劳动能力程度在1%以下，赔偿金为月工资收入×伤残等级××伤残赔偿比例。这里需要注意的是，每个地区的工伤赔偿标准可能会有所不同，以上是一般的赔偿标准，具体金额应根据具体情况以及当地相关政策来决定。
根据《中华人民共和国工伤保险条例》规定，工伤程度按照十级分为轻伤、中伤、重伤和特重伤。每个级别的赔偿款标准如下：
1. 轻伤：丧失劳动能力程度在1%以下，赔偿金为月工资收入 × 伤残等级（1%-5%）× （1-职工年龄系数）× 伤残赔偿比例。
2. 中伤：丧失劳动能力程度在5%-10%之间，赔偿金为月工资收入 × 伤残等级（6%-10%）× （1-职工年龄系数）× 伤残赔偿比例。
3. 重伤：丧失劳动能力程度在11%-25%之间，赔偿金为月工资收入 × 伤残等级（11%-25%）× （1-职工年龄系数）× 伤残赔偿比例。
4. 特重伤：丧失劳动能力程度在26%以上，或者因工残废等级达到10级以上，赔偿金为月工资收入 × 伤残等级（26%-100%）× （1-职工年龄系数）× 伤残赔偿比例。
这里需要注意的是，每个地区的工伤赔偿标准可能会有所不同，以上是一般的赔偿标准，具体金额应根据具体情况以及当地相关政策来决定。