关于最高院雇用童工从事危重劳动罪的相关司法解释，具体包含以下重要内容：1.被雇用童工：详细规定了被雇用童工的标准和范围，包括年龄限制、教育背景等。需要注意的是，具体的司法解释内容会随着时间和司法实践的发展而可能有所调整和修改，因此以上列举的内容只是一般性的概述，具体详情需参考最高院的司法解释文本。
关于最高院雇用童工从事危重劳动罪的相关司法解释，具体包含以下重要内容：
1. 被雇用童工：详细规定了被雇用童工的标准和范围，包括年龄限制、教育背景等。
2. 危重劳动：明确了危重劳动的定义和范围，涵盖了农业、工业、建筑等各个领域的有较高危险性或者对童工身心发展有较大伤害的工作内容。
3. 罪责认定：规定了对雇用童工进行危重劳动的主体责任和违法行为的认定标准，包括故意或过失行为等。
4. 刑罚幅度：明确了对雇用童工从事危重劳动的刑罚幅度，根据犯罪情节的轻重，包括监禁刑罚、罚金数额等。
5. 举证责任：明确了相关法庭在审理此类案件时，对于事实认定和证据提供的举证责任。
6. 加重处罚情形：规定了一些特定情况下能够加重处罚的情形，例如累犯、情节严重等情况。
7. 刑法适用：指导相关法官在依法审理此类案件时，应参照具体的司法解释和刑法规定进行定罪量刑。
需要注意的是，具体的司法解释内容会随着时间和司法实践的发展而可能有所调整和修改，因此以上列举的内容只是一般性的概述，具体详情需参考最高院的司法解释文本。