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法律关于雇用童工从事危重劳动罪规定的刑事量刑幅度有哪些

时间:2023-08-27 作者: 小编 阅读量: 6 栏目名: 法规解读 文档下载

根据中国刑法,雇用童工从事危重劳动罪的刑事量刑幅度如下:一、情节轻微的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;二、情节较重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;三、情节严重的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金。此外,刑罚的具体量刑标准还要考虑犯罪主体的主观故意、犯罪手段、犯罪后果等因素。这些刑罚幅度仅供参考,请以实际情况和法官的判断为准。

根据中国刑法,雇用童工从事危重劳动罪的刑事量刑幅度如下:

一、情节轻微的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;

二、情节较重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;

三、情节严重的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金。

需要注意的是,根据《最高人民法院、最高人民检察院关于办理依法支付劳动报酬犯罪案件具体应用法律若干问题的解释》,如果雇主主动采取措施消除危重劳动,有效保护未成年人身心健康,也可以从轻或者减轻处罚。此外,刑罚的具体量刑标准还要考虑犯罪主体的主观故意、犯罪手段、犯罪后果等因素。这些刑罚幅度仅供参考,请以实际情况和法官的判断为准。